尽管投行业务放缓，但美国银行总裁莫尼翰对现有员工人数感到满意。他说：“当人们离职，我们不会填补空缺，即便如此，我们的状况依然很好。”

高盛几乎每年都会根据员工表现和控制支出裁员，规模通常为员工总数的1%至5%。但近两年，这一惯例受冠病大流行等因素影响而暂停。不过，市场传言高盛下周将再次裁员。截至6月，高盛有约4万7000名员工，如果裁员1%，意味约有500名员工失业。

美国投资咨询公司RIA Advisors首席投资策略师罗伯茨说，摩根大通的乐观看法是否正确有待时间证明，但历史表明，随着美联储积极加息和缩减资产负债表，前景更加阴云密布，情况有可能会更糟糕。

（纽约综合电）全球通胀居高不下，市场忧心经济持续放缓，继科技业之后，企业裁员风吹向金融业。市场传出，国际知名投行高盛集团准备裁员数百人，但美国资产规模最大的两家银行摩根大通和美国银行却对裁员持谨慎态度。

随着美联储近来大幅加息，金融市场环境收紧，股票和债券交易量锐减，前景尤为黯淡，华尔街银行家越来越担心未来几个月会出现裁员潮。

市场认为，高盛重启裁员意味着美国金融业也感受到当前市场寒意，分析员预估，今年高盛的利润将下降逾40%。

摩根大通总裁兼首席运营官平托星期二警告，在经济略微下滑时就裁员，可能损害未来的增长。他说：“当经济出现些许下滑时，你必须非常谨慎，不要随意裁员，因为这将损害未来增长的可能。”