法官: 不像只想回家两个月
人事部也提醒起诉人，若她无法在开学前回新，届时得拿无薪假，也可能会影响她的雇佣合约。
法官根据校方与起诉人的往来电邮，以及证人的供词，认为起诉人打算2022年1月才回新加坡，因此违反双方之间的雇佣合约，最后驳回她的索赔申请。
2021年8月5日，校方解雇起诉人，她在同年9月向校方发出律师信，入稟高庭索赔。
根据判词，起诉人的两名孩子都在（新加坡）德威英国国际学校上学，而且免付学费，校方也为起诉人和她的家人提供医药保险。
校方否认起诉人说法
根据起诉的说法，她通知校方自己会在开学几天后回到新加坡，怎知8月5日就收到校方电邮，告知她被解雇了。
起诉人的上司在供证时则说，起诉人2021年8月4日告诉她，起诉人买了兔子给孩子们，法官对此指出，就这点看来，起诉人不像是只想在爱尔兰呆两个月。
起诉人称，由于丈夫必须动手术，因此她和丈夫以及两个孩子趁着学校暑假，在2021年6月28日一起回爱尔兰。那一年的暑假在8月17日结束，18日开学。
起诉人否认自己说过2022年1月才回新加坡，她的代表律师指，起诉人是家里唯一经济来源，她没理由放弃自己的工作和福利，这样做太不理智。
当时全球正在对抗冠病疫情，许多国家有诸多入境限制，我国当时就要求访客抵境时得隔离14天。人事部告诉起诉人，她回爱尔兰后想再次入境新加坡，校方或得申请入境准证，可是当局未必会批准。
曾称愿和上司通话 却发律师信索赔
根据判词，起诉人是爱尔兰籍妇女鲁丝·菲茨杰拉德（Ruth Fitzgerald），她在2020年8月1日受聘于（新加坡）德威英国国际学校（Dulwich College），担任辅导员一职，雇佣合约为期三年。
校方否认起诉人的说法。根据判词，起诉人2021年3月通知上司自己有意回爱尔兰，人事部不久也联系起诉人。
起诉人短信里答复时说：“谢谢你，我并不意外”、“我知道企业是如何运作的”、“今天是美好的一天！下周聊的话会很棒”。
国际学校女辅导员称只是和丈夫回爱尔兰几周陪他动手术，学校却无故解雇她，气得她喊告要学校赔偿，校方则指辅导员要等到开学五个月后才返新，因此才解雇她。
根据判词，上司在2021年8月4日发短信给起诉人说，她为了起诉人被解雇的事感到难过，希望可以和起诉人通电话聊聊。
法官指出，起诉人若真的没说过1月才能回新，那上司和校方联系她时，她大可纠正他们，但起诉人却没这么做。
女辅导员回国后买了宠物白兔，法官认为她不像只是想回家两个月。
怎知2021年9月，起诉人就发律师信给校方要索赔。
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其次，上司也发短信给起诉人，通知她校方决定解雇她。校方随后发电邮告诉起诉人，说其上司已通知人事部，说起诉人会隔年1月才回新。
尽管如此，起诉人还是在6月回返爱尔兰。她的上司供证时说，8月4日询问起诉人时，她说隔年1月才能回到新加坡。
