能者快递的遣散配套包括：每工作满一年可获一个月遣散费；可在本周末前继续进出公司和使用内部通信，以便能与同事道别；让他们在5月31日正式离职前，享有带薪假期（garden leave）；可兑现公司股权的期限从30天延长至一年；延长医药保险至6月30日；以及转职辅助。
能者快递（Ninja Van）回复《联合早报》询问时透露，被裁员工来自公司的区域技术部门，占比约10%。
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除了新加坡外，能者快递在马来西亚、印度尼西亚、越南、菲律宾和泰国也有业务。
发言人说，根据最近一轮的成本评估结果，公司认为区域技术团队中，约有不到一成的冗员。“受影响的员工已获得合理的遣散配套，好让他们在离开能者快递后，可以过渡至新工作。”
但据《商业时报》报道，相信这批被裁员工都在本地任职，受影响的约有20人，相当于本地技术部门两成的职员。
能者快递说，成本优化一直是公司实现可持续增长的重要一环。一直以来，公司的技术部门都积极地实施成本管控措施，包括重组和外包基础设施。
本地物流公司能者快递星期一（4月29日）裁退部分员工。
