经济前景好转，去年有逾八成私人企业为低薪雇员加薪，创过去九年新高。不过，仅有不到三成的雇主遵循全国工资理事会的工资指导原则，这意味多数雇主的调薪幅度低于工资会建议。

全职就业居民中，收入最低10%者的名义总月入，从2013年的1200元，增加至去年的1800元，增幅为50％。

自去年4月以来，两名零售店雇主未遵守渐进式薪金模式的规定，少付12名员工每人每月约450元的薪金。人力部因此禁止他们申请或更新外籍雇员工作证件，直到他们纠正少付工资的情况。

自去年4月以来，两名零售店雇主未遵守渐进式薪金模式的规定，少付12名员工每人每月约450元的薪金。人力部因此禁止他们申请或更新外籍雇员工作证件，直到他们纠正少付工资的情况。